旷工三天自动离职对以后找工作有影响吗？

旷工三天自动离职对找工作有影响。依据《劳动合同法》等，旷工可能导致合同解除，影响个人职业声誉。严重情况可能被视为违约，面临法律责任，影响未来就业。
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旷工三天自动离职常见处理为协商或按公司规定办。应先与公司沟通，了解离职后果；若规定严格，需按程序办理，避免不良记录。
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旷工三天离职有影响。处理方式：1. 立即与公司联系，说明情况，争取宽大处理；2. 如已自动离职，查看合同条款，了解责任；3. 咨询专业人士，评估对职业生涯的影响，并采取措施挽回。